Este inadmisibilă invocarea de către angajator, în faţa instanţei, a necorespunderii profesionale, ca motiv de concediere, în condiţiile în care decizia de concediere se întemeiază pe existenţa unor abateri. . .
Pentru a accesa acest conținut, vă rugăm să achiziționați un Cont PROFESIONAL